为落实公司防疫管理要求，在避免交叉感染同时不影响运行兄弟OJT学习进度、不断夯实基础技能，运行二处培训组开拓创新，OJT小单元考试采用视频形式，通过预约、视频考试、提交报告三步完成OJT小单元考试，既减少了人员接触，又不影响OJT的学习进度。

        OJT 小单元学习是运行人员培养流程中的关键环节，对于运行人员梯队建设有着重要意义。此次将OJT小单元考试由面对面口试修改为视频口试，不仅降低了疫情期间人员感染的风险，也让OJT小单元的考试更加灵活，提高了工作效率，对于培训工作的正常进行和运行人员技能的不断提升起到积极作用。